驗(yàn)證者申請流程可確保驗(yàn)證者具備進(jìn)行一致且可靠的SLCP驗(yàn)證所需的技能、知識和經(jīng)驗(yàn)。具有“活躍”SLCP狀態(tài)的VB員工可以申請成為經(jīng)批 準(zhǔn)的驗(yàn)證者。兼職或分包的驗(yàn)證者也可以申請成為批準(zhǔn)的驗(yàn)證者，前提是驗(yàn)證者僅在分包/兼職的基礎(chǔ)上為一個(gè)活動的VB工作以進(jìn)行SLCP驗(yàn)證。
申請流程：獲得批準(zhǔn)的VB將收到一個(gè)鏈接，他們可以將其傳遞給個(gè)人候選驗(yàn)證者。候選驗(yàn)證者應(yīng)按照VB提供的鏈接向VOO提交申請。
SLCP驗(yàn)證現(xiàn)場社會審計(jì)經(jīng)驗(yàn)定義標(biāo)準(zhǔn)
現(xiàn)場社會審計(jì)經(jīng)驗(yàn)定義為在設(shè)施評估社會和勞動條件的經(jīng)驗(yàn)。這種經(jīng)驗(yàn)可以包括進(jìn)行第二和第三方審計(jì)以及內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)。例如，作為合規(guī)官在工廠進(jìn)行內(nèi)部社會審計(jì)可以計(jì)入此資格。
就標(biāo)準(zhǔn)而言，如果滿足標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)部審計(jì)可以包含在至少3年的期限內(nèi)：
內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)與社會/勞動合規(guī)直接相關(guān)范圍包括招聘實(shí)踐、工作條件、公平工資、健康和安全、管理系統(tǒng)（與CTPAT等其他合規(guī)經(jīng)驗(yàn)無關(guān)）。
3年不完全基于內(nèi)部審計(jì)（即至少部分經(jīng)驗(yàn)應(yīng)包括外部審計(jì)/驗(yàn)證）。
候選人的整體教育和經(jīng)驗(yàn)表明社會知識審計(jì)系統(tǒng)和方法。
SLCP驗(yàn)證者所需培訓(xùn)：
1、由活躍的VB提出并符合SLCP標(biāo)準(zhǔn)的候選驗(yàn)證者有資格參加SLCP所需的培訓(xùn)。
2、培訓(xùn)由七個(gè)在線模塊和VOO指定為強(qiáng)制性的任何其他培訓(xùn)組成。強(qiáng)制性培訓(xùn)以英語提供。
3、驗(yàn)證者可以參加非英語語言的SLCP培訓(xùn)，但這將是自愿的，不被視為滿足要求。
